新加坡东亚管理学院人力资源管理专业

　　据立思辰留学360介绍，新加坡东亚管理学院人力资源管理硕士课程得到广泛的认可，开设实用性的的科目，毕业生可以在全球150多个国家担任高级职位、创办自己的企业或者在大公司工作。让学生掌握充足的商业技能，了解区域和全球的业务在实践中不同文化起到的左右。

　　课程目标：

　　要了解商业环境和消费者和微观和宏观影响影响。 要了解在制定国家，区域和全球的业务实践中的不同文化中的作用。 无论是商业课程还是实践课程，他们的技能都将让雇主满意。 发展分析和评价能力。

　　新加坡东亚管理学院人力资源管理专业课程

　　1.必修课

　　2.选修课

　　新加坡东亚管理学院人力资源管理专业入学要求

　　1.学术要求：

　　本科+2年相关行业管理工作经验;或大专学历至少5年管理工作经验雅思6分

　　2.语言要求：

　　雅思：6.5

　　托福：90

　　新加坡东亚管理学院人力资源管理专业移民相关

　　移民专业：否

　　新加坡东亚管理学院人力资源管理专业就业前景

　　可从事的工作：

　　新加坡TMC学院人力资源管理专业毕业生可在企业任职人事专员、人事主任、就业官、训练官、工业关系主任、安全和福利主任、人力资源管理、综合业务管理、专业人力资源管理顾问、招聘专员等职位

　　薪资待遇()：1200-4000新币/月